कैंडिडेट ने कंपनी ज्वाइन करने से किया मना तो CEO ने शेयर किया स्क्रीनशॉट लोगों ने लगा दी क्लास

ईज माई ट्रिप के को-फाउंडर प्रशांत पिट्टी ने एक कैंडिडेट के मैसेजेस का स्क्रीनशॉट शेयर करते हुए लिखा कि ऑफर लेटर स्वीकार करने के बाद कोई ज्वाइनिंग से कैसे मना कर सकता है. इसपर लोगों ने प्रतक्रिया देते हुए पूंजीवाद का मतलब समझा दिया.

कैंडिडेट ने कंपनी ज्वाइन करने से किया मना तो CEO ने शेयर किया स्क्रीनशॉट लोगों ने लगा दी क्लास
नई दिल्ली. हाल ही में बॉम्बे शेविंग कंपनी के सीईओ शांतनु देशपांडे सोशल मीडिया पोस्ट पर आलोचनाओं के शिकार हुए तो वहीं अब ईज माई ट्रिप के को-फाउंडर प्रशांत पिट्टी को भी सोशल मीडिया पर लोगों के गुस्से का शिकार होना पड़ा. प्रशांत पिट्टी ने कंपनियों की एक समस्या को स्क्रीनशॉट के जरिये शेयर किया तो सोशल मीडिया पर लोग दो हिस्सों में बंट गए. पिट्टी ने एक उम्मीदवार के टेक्स्ट मैसेजे का स्क्रीनशॉट शेयर किया, जिसने लास्ट टाइम पर कंपनी से ज्वाइन करने से मना कर दिया था. पिट्टी ने ट्विटर पर स्क्रीनशॉट शेयर करते हुए एक पोस्ट लिखा, “कोई कृपया इस भर्ती के मुद्दे को हल करें. यह बेहद प्रचलित है. एक बार जब कोई उम्मीदवार ऑफर-लेटर स्वीकार कर लेता है, तो कंपनियां महीनों तक इंतजार करती हैं और अन्य सभी संभावित उम्मीदवारों को अस्वीकार कर देती हैं. लेकिन कैंडिडेट अंतिम दिन तय करते हैं कि वे ज्वाइन नहीं करेंगे.” स्क्रीनशॉट एक उम्मीदवार द्वारा भेजे गए टेक्स्ट संदेश का है, जिन्होंने ज्वॉइनिंग के दिन ईज माई ट्रिप कंपनी को ज्वाइन करने से मना कर दिया. युवक ने मैसेज में लिखा कि मैं कंपनी ज्वाइन करने को लेकर काफी उत्साहित था. लेकिन मैं हाउस ऑफ डी2सी ब्रांड के एक सीईओ से मिला, जिन्हें एक लीड मैनेजर की तलाश थी. इसपर पीटी ने रिप्लाई करते हुए कहा कि क्या आप मुझसे मजाक कर रहे हैं? आपने अब बताया है, जब आपको कंपनी ज्वाइन करनी थी. ट्विटर यूजर्स ने मिस्टर पिट्टी की पोस्ट पर तुरंत प्रतिक्रिया दी, उनमें से कुछ ने स्थिति की तुलना एक कर्मचारी को नौकरी से निकालने वाली कंपनियों से की. Someone pls solve this hiring issue This is hugely prevelant & ends up wasting so much time & resource Once a candidate accepts offer-letter, companies wait for months & rejects all other potential candidates But candidate decides on very last day, that they won’t be joining pic.twitter.com/R9UfV45eMz — Prashant Pitti (@ppitti) September 1, 2022 एक यूजर ने कमेंट करते हुए लिखा कि कंपनी कर्मचारियों को तब निकाल देते हैं जब उनकी आवश्यकता नहीं होती है तो इंप्लाई भी ऐसा कर सकते हैं. पूंजीवाद की दुनिया में दोनों सही हैं. वहीं एक अन्य यूजर ने कमेंट कर लिखा कि ऑफर लेटर स्वीकार न करें. लेकिन ऑफर लेटर एक्सेप्ट करने के बाद आखिरी मिनट पर मना करना गलता है. बता दें कि हाल ही में एक सीईओ ने लिंक्डन पर एक पोस्ट शेयर करते हुए लिखा था कि नए लोगों को 18 घंटे काम करना चाहिए. न कि आराम ढूंढना चाहिए. इसपर यूजर्स ने खूब आलोचना की. जिसके बाद उन्होंने अपना पोस्ट डिलीट कर दिया था. ब्रेकिंग न्यूज़ हिंदी में सबसे पहले पढ़ें up24x7news.com हिंदी | आज की ताजा खबर, लाइव न्यूज अपडेट, पढ़ें सबसे विश्वसनीय हिंदी न्यूज़ वेबसाइट up24x7news.com हिंदी | Tags: Social media, Social ViralFIRST PUBLISHED : September 07, 2022, 23:01 IST